Apprendistato: cos’è e a chi è destinato
L’apprendistato è un contratto di lavoro a tempo indeterminato finalizzato alla formazione e all’occupazione giovanile rivolto a giovani di età compresa tra i 15 e i 29 anni.
Possono usufruire di apprendistato professionalizzante anche i lavoratori beneficiari di trattamento di disoccupazione: in questo caso non sono previsti limiti di età.
Il contratto di apprendistato ha una durata minima di sei mesi; la durata massima del contratto di apprendistato è determinata dalla disciplina contenuta nei singoli CCNL di ogni settore
Al termine del periodo di apprendistato, le parti possono decidere liberamente di recedere dal contratto, purché con preavviso altrimenti il rapporto di lavoro proseguirà come rapporto ordinario di lavoro subordinato a tempo indeterminato.
L’Ufficio Paghe&Contributi del CO.RI.DE. è disponibile (Tel. 06.32497214 – paghe@coride.it) per qualsiasi informazione.